Tento předpis již není účinný. Pozbyl účinnosti dne 31.12.2003. Níže naleznete jeho znění v době platnosti. Text slouží pro historické a archivní účely.
Zdroj: Sbírka zákonů ČRHistorické znění29.03.1996 – 31.03.1996zrušeno 31.12.2003
70/1996 Sb.

kterým se mění a doplňuje nařízení vlády České republiky č. 251/1992 Sb., o platových poměrech zaměstnanců rozpočtových a některých dalších organizací, ve znění pozdějších předpisů

Historické znění
70
NAŘÍZENÍ VLÁDY
ze dne 20. března 1996,
kterým se mění a doplňuje nařízení vlády České republiky č. 251/1992 Sb., o platových poměrech zaměstnanců rozpočtových a některých dalších organizací, ve znění pozdějších předpisů
Čl. I
1. V § 2 odst. 3 větě první se slova „do jednoho z deseti platových stupňů“ nahrazují slovy „do platového stupně“.
2. V § 7 odst. 1 se slova „40 % platového tarifu desátého“ nahrazují slovy „50 % platového tarifu nejvyššího“.
3. V § 7 odst. 2 se slovo „desáté“ nahrazuje slovem „deváté“ a slovo „desátého“ slovem „nejvyššího“.
4. V § 10a odst. 1 větě první se slova „30. červnem“ nahrazují slovy „31. květnem nebo před 30. červnem, odpracuje-li zaměstnanec stanovený počet dní až v červnu,“ a za slova „30. listopadem nebo“ se vkládá slovo „před“.
5. § 10a odst. 6 zní:
„(6) Další plat je splatný v nejbližším dnu stanoveném pro výplatu platu po vzniku nároku na další plat. Před splněním podmínek nároku na další plat stanovených v odstavcích 1, 2 a 4 může zaměstnavatel poskytnout nejvýše dvě zálohy na další plat, pokud se se zaměstnancem dohodne na jejich vrácení v případě, že mu nárok na další plat nevznikne, nebo na vrácení částky, o kterou poskytnuté zálohy překročily výši dalšího platu.“.
6. V § 11 odst. 1 se slova „první až desátý“ nahrazují slovy „nejnižší až nejvyšší“ a slova „prvního až desátého“ slovy „nejnižšího až nejvyššího“.
7. V § 11 odst. 3 se slova „první až desátý“ nahrazují slovy „nejnižší až nejvyšší“ a slova „prvního až desátého“ slovy „nejnižšího až nejvyššího“.
8. V § 11 odst. 5 písm. a) se slova „první až desátý“ nahrazují slovy „nejnižší až nejvyšší“.
9. V § 14 se dosavadní text označuje jako odstavec 1 a doplňuje se nový odstavec 2, který včetně poznámky č. 13) zní:
„(2) Ke zmírnění následků rozhodnutí, jimiž byli žáci a studenti v důsledku politické perzekuce v období od 25. února 1948 do 1. ledna 1990 vyloučeni ze studia na školách poskytujících střední nebo vyšší vzdělání a na vysokých školách, může zaměstnavatel do započitatelné praxe zahrnout odchylně od § 5 odst. 1 písm. b) a c) v plném rozsahu i dobu praxe v oboru požadované práce dosaženou před ukončením stupně vzdělání stanoveného v katalogu nebo požadovaného zaměstnavatelem a dobu jiné praxe, pokud zaměstnanec na základě studijní rehabilitace13) příslušné studium řádně ukončil.
13) § 18 odst. 3 zákona č. 87/1991 Sb., o mimosoudních rehabilitacích, ve znění zákona č. 267/1992 Sb.“.
10. V příloze č. 1 Katalog prací část 7. Umělecké práce a práce umělecké realizace se doplňuje příklad č. 7.04., který zní:
„7.04. Organizační zajišťování průběhu představení a průběhu zkoušek s odpovědností za bezpečnost provozu a bezpečnou přípravu technického zařízení ve vícesouborových divadlech nebo v divadlech s obsluhou náročných technických zařízení (např. ovládací pult, provaziště, točna, propady).“.
11. V příloze č. 1 Katalog prací v části Kvalifikační předpoklady vzdělání poznámka zní: „Dosažením kvalifikačního předpokladu vzdělání se rozumí vzdělání získané způsobem stanoveným zvláštním zákonem [zákon č. 29/1984 Sb., o soustavě základních škol, středních škol a vyšších odborných škol (školský zákon), ve znění zákona č. 188/1988 Sb., zákona č. 171/1990 Sb., zákona č. 522/1990 Sb., zákona č. 134/1993 Sb., zákona č. 190/1993 Sb., zákona č. 331/1993 Sb., nálezu Ústavního soudu České republiky č. 49/1994 Sb., zákona č. 256/1994 Sb. a zákona č. 138/1995 Sb., a zákon č. 172/1990 Sb., o vysokých školách, ve znění zákona č. 216/1993 Sb., zákona č. 46/1994 Sb. a zákona č. 192/1994 Sb.].“.
12. Příloha č. 2 zní:
„Příloha č. 2 k nařízení vlády ČR č. 251/1992 Sb.
Stupnice platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů
(v Kč měsíčně)
Platový stupeňPočet let započitatelné praxePlatová třída
123456789101112
1do 1257028203080339037304110454050305570617069707920
2do 2269029503230355039104310476052805850648073308330
3do 4281030803380371040904510499055306130679076908740
4do 6293032103530387042704720522057806410710080509150
5do 9305033403680404044604930545060306690741084109560
6do 12317034703830421046505140568062806970772087709970
7do 153300360039804380484053505910653072508030913010 380
8do 193430374041304550503055606140678075308340949010 800
9do 233560388042804720522057706370704078108650985011 220
10do 27369040204430489054105980660073008090896010 22011 640
11do 32382041604580506056006190683075608370928010 59012 060
12nad 32395043004740523057906400706078208650960010 96012 480“.
Čl. II
Toto nařízení nabývá účinnosti dnem 1. dubna 1996.
Předseda vlády:
Prof. Ing. Klaus CSc. v. r.
Ministr práce a sociálních věcí:
Ing. Vodička v. r.

Tento web používá cookies pro zajištění správné funkčnosti, analýzu návštěvnosti a personalizaci obsahu. Více informací